Serge Tremblay, Ph.D. psychologue

Serge Tremblay exerce comme psychologue depuis 1983. Il a d’abord obtenu une maîtrise en psychologie à l’Université de Montréal. Il a travaillé pendant quelques années dans un centre d’éducation populaire comme psychothérapeute et comme animateur de groupes de croissance. Plus tard, il a complété un doctorat en psychologie, avec une spécialisation en thérapie conjugale. En outre, il a enseigné pendant sept ans la thérapie sexuelle de couple au département de sexologie de l’UQAM.
Depuis ses débuts jusqu’à aujourd’hui, il a toujours maintenu une pratique en bureau privé comme psychothérapeute. Il a été ainsi en contact avec de nombreux clients adultes présentant des problématiques très diversifiées. Ses champs d’expertise touchent ainsi aux problèmes conjugaux (conflits, manque d’intimité, communication déficiente, jalousie, tierce personne, etc.), aux difficultés sexuelles (baisse du désir sexuel, trouble de l’érection, etc.), aux difficultés d’adaptation (anxiété, dépression, dépendance, etc.) suite à un événement stressant (séparation, deuil, maladie, abus sexuel, traumatisme, etc.) et à la prise de décisions importantes lors d’une transition de vie (relation amoureuse, travail, études, etc.).
Formé dans une approche systémique, il s’inspire dans son travail du principe que les problèmes du client sont en fait le fruit de ses tentatives infructueuses pour les résoudre.Celui-ci s’enferme alors dans un cercle vicieux du fait qu’il apporte toujours les mêmes solutions aux difficultés qu’il rencontre, ce qui les transforme avec le temps en problèmes insolubles et lui fait vivre différentes émotions désagréables (impuissance, culpabilité, colère, tristesse, etc.). Il se voit ainsi dans l’obligation de consulter pour sortir de son impasse. Son mode d’intervention consiste tout d’abord à identifier le mode de fonctionnement (cf. ses croyances, ses processus cognitifs, ses comportements, etc.) responsable du cercle vicieux dans lequel son client se trouve. Par la suite, il lui enseigne des outils et lui propose certaines stratégies de changement que celui-ci expérimente entre les entrevues et qui deviennent pour lui des solutions nouvelles plus satisfaisantes à ses problèmes.